Metro de Sevilla ha recibido 6.931 solicitudes en el proceso de selección abierto el pasado 3 de julio para una nueva bolsa de empleo dotada con veinticinco plazas, ha informado en un comunicado.
Esta convocatoria, que permitirá la selección de 25 candidatos, está dirigida a cubrir plazas de supervisores comerciales y conductores de trenes, e incluirá la formación técnica de los elegidos, con el objetivo de que puedan cubrir futuras necesidades de la empresa, tanto para contratación temporales como indefinida.
Del conjunto de solicitudes recibidas, casi todas proceden de candidatos residentes en Sevilla y su provincia, en concreto un total de 6.843, que equivalen al 98,7% del total.
Los candidatos tenían que acreditar una formación mínima de FP2, Ciclo Formativo de Grado Medio o Ciclo Formativo de Grado Superior en electricidad, electrónica o informática y comunicaciones, así como experiencia laboral contrastable, carné de conducir tipo B y capacidad para afrontar la toma de decisiones y una clara orientación de servicio al cliente.
Metro de Sevilla, concesión controlada por la Consejería de Fomento y Vivienda a través de la Agencia de Obra Pública de la Junta de Andalucía, genera actualmente un empleo cercano a los cuatrocientos trabajadores.
Actualmente, la plantilla de Metro de Sevilla la conforman 180 empleados directos, de los cuáles el 98 % tiene carácter de indefinido, a lo que hay que añadir el volumen de empleo indirecto, que se sitúa en una media de 215 puestos de trabajo.
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