Jerez

La ATMJ se replantea su apoyo inicial al plan de ajuste

El colectivo argumenta que el escenario "ha cambiado radicalmente" al confirmarse que los afectados por el ERE no van a recuperar sus empleos

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  • La presidenta de la ATMJ. -

La ATMJ ha advertido al Gobierno local de su intención de “estudiar en profundidad” las “medidas de ajuste” adoptadas por el Ejecutivo, ya que si hasta ahora el colectivo se mostraba “dispuesto” a “discutir” iniciativas “de recorte” de sus derechos laborales “para cuadrar el plan de ajuste”, el escenario “ha cambiado radicalmente” una vez confirmado que el Ayuntamiento no va a reincorporar a su plantilla a los afectados por el ERE.

El colectivo de técnicos entiende que en los últimos días se han producido “acontecimientos muy graves” que deben tenerse “presentes” a partir de ahora, entre otras cosas porque “la negativa por parte del Gobierno municipal de readmitir” a las “víctimas de un ERE arbitrario después de meses de dilaciones y excusas” le hace “dudar de la buena fe” del Ejecutivo que preside Mamen Sánchez.

La ATMJ recuerda que las medidas de recorte de derechos laborales tenía entre otros objetivos posibilitar la “readmisión” de los afectados por el ERE, un escenario que ya no se va a dar y que por tanto justificaría que se replantearan esas modificaciones.

De igual modo, el colectivo demanda al Gobierno local “copia del verdadero plan de ajuste entregado en el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas”, que según la ATMJ no es el que se presentó en la Mesa de Negociación. Además, también se reclama el informe económico y financiero que le acompaña y el correspondiente informe del interventor.

Para poder negociar, la ATMJ exige igualmente “copia de la modificación del plan de ajuste, los parámetros en los que se basa y las medidas que conlleva, así como el informe económico y financiero que le acompaña y el correspondiente informe del interventor”.

También se reclama “copia del presupuesto de 2016 que se va a llevar a Pleno, así como el informe económico y financiero que la acompaña, con sus correspondientes informes del área de Recursos Humanos, anexos de personal e informe del interventor”.

Por último, la ATMJ pide al Gobierno local una “copia de la RPT actualizada, también por áreas, con sus correspondientes fichas, puestos ocupados y código de la persona que los ocupa”, entre otras cosas.

El colectivo de técnicos advierte de que “después de más de veinte convocatorias para negociar los cuadros horarios” existe la sensación de vivir “en el día de la marmota”, ya que el Gobierno le remite “unos cuadros que después modifica, con lo cual en términos puramente legales” puede decirse que en cada convocatoria se inicia una nueva negociación.

“Estamos cansados de recordarle al Gobierno que está obligado a darnos la información que solicitamos y que no sólo lo decimos nosotros sino que lo dice también una sentencia ganada de derechos fundamentales que no va a quedar remedio, debido a los reiterados incumplimientos, que solicitar la ejecución”, explica la ATMJ en un comunicado.

Por si fuera poco, la ATMJ ha trasladado al Ejecutivo su queja ante la “falta de respeto intolerable” que supone que la pasada semana se anunciara “por prensa” la convocatoria de unas “oposiciones fantasma” que el “mismo Gobierno reconoce que hoy por hoy son de imposible cumplimiento”.

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