El Sercla evita 83 huelgas en Andalucía hasta noviembre

Publicado: 29/12/2018
El Sistema Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales en Andalucía propició el acuerdo en el 53,55 por ciento de los procedimientos previos a la huelga
El Sistema Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales en Andalucía (Sercla) ha evitado un total de 83 huelgas hasta el mes de noviembre al propiciar el acuerdo en el 53,55 por ciento de los procedimientos previos a la huelga tramitados.

De esta manera, según el informe del Sercla consultado por Europa Press, estos acuerdos permitieron recuperar 1.439.200 horas de trabajo en Andalucía. Desde que en 1999 inició sus actuaciones, el Sercla ha logrado evitar la pérdida de un total de 40,3 millones de horas de trabajo en Andalucía.

Hasta el mes de noviembre de 2018, el Sercla registró un total de 836 solicitudes de mediación en conflictos colectivos en Andalucía, los cuales extendían sus efectos a 1.919 empresas y 248.242 trabajadores. El número total de conflictos interpuestos ante este Sistema extrajudicial en el período referido supone un aumento (70) respecto al registrado en 2017 (766).

La duración media de los actos de mediación alcanzó una hora y 43 minutos. El montante global de horas invertidas en sesiones de mediación ascendió a 1.030,75 Los mediadores actuantes fueron 265, interviniendo 14 funcionarios de la Administración autonómica como secretarios de las sesiones. Se celebraron como promedio 1,39 sesiones de mediación por expediente tramitado.

Un total de 238 mediaciones en conflictos colectivos concluyeron con acuerdo, lo que supone el 39,73 por ciento del global de los tramitados, dato inferior en 0,03 por ciento puntos porcentuales al índice de acuerdos registrado en mismo mes del año anterior. De las avenencias firmadas en este período de 2018 se beneficiaron 566 empresas y 81.255 trabajadores en Andalucía.

Destaca la confianza de las partes en el Sistema, en este sentido los expedientes con resultado de Intentado Sin Efecto han sido el 7,36 por ciento del total expediente, lo que significa un aumento del 1,22 por ciento respecto año anterior.

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