Este plan, aprobado el pasado 9 de diciembre y dotado en su conjunto con 360 millones de euros, tiene como objetivo generar puestos de trabajo en obras desarrolladas por los municipios y se suma a los 1.426,4 millones previstos para Andalucía en el recién creado Fondo Estatal de Inversión Local.
De acuerdo con el programa formativo, los desempleados que finalicen su participación en las obras municipales deberán inscribirse obligatoriamente en cursos de recualificación hacia profesiones emergentes o que mantienen el potencial de ocupación (medio ambiente, energías renovables, construcción naval, sector químico, logística, turismo y hostelería, entre otros), de tal forma que su inclusión en el Plan Proteja signifique una oportunidad real de encontrar empleo posteriormente.
Durante este periodo de formación, y en el caso de que no cobren ninguna prestación, estos trabajadores en paro tendrán derecho a recibir por tres meses una beca equivalente al IPREM (516,9 euros al mes).
Por su parte, las obras municipales, previas a las medidas formativas, supondrán una inversión media por desempleado de 438,74 euros, cantidad que se eleva hasta los 2.524 euros si se tiene en cuenta el plan estatal. La programación de la Junta prioriza la actuación en los municipios con menos de 1.000 habitantes, donde se garantiza un fondo mínimo de 1.754,96 euros por desempleado o 111,67 euros por habitante, que cuadruplica la inversión media.
El Plan de Transición al Empleo pretende beneficiar especialmente a las pequeñas y medianas empresas de la construcción. Con este fin, se establece el requisito de que las obras municipales sean ejecutadas por firmas privadas.
Asimismo, los contratos que se adjudiquen serán inferiores a un millón de euros en municipios de menos de 100.000 habitantes y a cinco millones en aquellos con más de 100.000 habitantes. Por su parte, las empresas adjudicatarias deberán contratar a desempleados mediante oferta al Servicio Andaluz de Empleo para cubrir la mano de obra necesaria.
En cuanto al tipo de proyectos subvencionables, destacan los relativos a rehabilitación y mejora de espacios para suelo empresarial; instalaciones de servicios básicos a la ciudadanía (salud, educación y servicios sociales asistenciales); eliminación de barreras arquitectónicas, y conservación del patrimonio municipal, así como otras iniciativas previstas en el Fondo Estatal.
La Fundación Andaluza Fondo de Formación y Empleo, constituida en 2003 y adscrita a la Consejería de Empleo, gestiona centros especializados de orientación laboral y formación profesional ocupacional, además de prestar asistencia técnica a las empresas para canalizar sus ofertas de empleo.
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