Daniel Sánchez Román y Alfonso Candón Adán, delegados territoriales de la Junta en Cádiz de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo y de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad, respectivamente, junto a la directora técnica de la Eracis+ en Andalucía, Montserrat Rosa Caro, han presentado esta mañana una jornada de coordinación entre los técnicos de ambas delegaciones. El objetivo es reforzar la intervención en las zonas de exclusión social incluidas en la Estrategia Regional Andaluza para la Cohesión e Inclusión Social (Eracis+).
Por parte de la delegación de Empleo, han asistido a la jornada los técnicos del Servicio Andaluz de Empleo (SAE) de oficinas ubicadas en Algeciras, Arcos de la Frontera, Barbate, Cádiz, Chiclana de la Frontera, Jerez, La Línea de la Concepción, El Puerto de Santa María, San Fernando y San Roque, así como técnicos de la Diputación de Cádiz que trabajan en Puerto Serrano y Medina Sidonia.
Por parte de la delegación territorial de Inclusión Social, han asistido los profesionales que atienden desde los ayuntamientos las zonas Eracis+ y que intervienen en su desarrollo.
Estrategia Eracis+ (2024-2028)
La Eracis+ es una iniciativa impulsada por la Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad, cofinanciada al 85% por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+), que tiene como objetivo continuar, durante cinco años (2024-2028), con la labor de inserción sociolaboral en zonas desfavorecidas. En el caso de Cádiz, se destinarán 28 millones de euros para actuar en estas áreas, movilizando recursos tanto económicos como técnicos.
En su intervención, Alfonso Candón ha querido agradecer la presencia de los equipos Eracis+ de los Ayuntamientos en la jornada así como del resto de participantes y ha querido centrar su discurso en “la necesidad de establecer espacios de contacto y trabajo en red, en el que se puedan poner en común los conocimientos y experiencias entre los diferentes recursos y programas de ambas delegaciones”.
Compromiso del SAE
Por su parte, Daniel Sánchez ha destacado que "la Junta de Andalucía promueve la Eracis+ en 14 zonas de exclusión en 12 municipios, actuando para transformar la visión negativa de estas áreas y tratando de eliminar la territorialidad como factor de exclusión".
Sánchez ha querido subrayar el compromiso de la Consejería de Empleo a través del SAE, que desde el inicio del programa Eracis+ ha puesto en marcha herramientas y recursos para facilitar la inclusión laboral en las comunidades designadas. Ha destacado el papel de la red Andalucía Orienta en Cádiz, en la que existen entidades colaboradoras especializadas en la atención a los colectivos en riesgo de exclusión y que “cuentan con un equipo de 23 técnicos de orientación y 4 técnicos de acompañamiento a la inserción, distribuidos en las entidades Acción Laboral, Fundación Don Bosco, Nuevo Hogar Betania y la Coordinadora Contra la Drogodependencia Alternativas", ha explicado.
"La fortaleza de esta red radica en la implicación del personal técnico, que ofrece servicios de orientación, formación profesional y la creación de itinerarios personalizados para lograr la inserción laboral", ha añadido el delegado de Empleo.
Objetivos de inclusión
La Unión Europea busca reducir las disparidades económicas, sociales y laborales, especialmente en las regiones menos desarrolladas, promoviendo la cohesión económica, social y territorial. Su objetivo político 4 busca "una Europa más social e inclusiva", promoviendo la inclusión activa, la igualdad de oportunidades y la mejora de la empleabilidad de grupos desfavorecidos, mediante la elaboración de itinerarios de inclusión sociolaboral.
De esta forma, las entidades locales trabajan con el Plan Local de Intervención en Zonas Desfavorecidas, un compromiso con la ciudadanía. Estos planes facilitan la participación en su diseño, seguimiento y evaluación, y promueven la transversalidad de las áreas municipales. Su enfoque es garantizar que las personas en zonas desfavorecidas puedan acceder a los sistemas de protección social, como educación, empleo, vivienda y salud.
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